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Genius Report PDF

Genius Report als PDF

Die Welt braucht Dich - genauso wie du bist!

Auf der Basis der Human Design Analyse erhältst du einen Genius-Report als PDF-Datei. Dieser enthält deine Talente, dein authentisches Verhalten, etc. Den vollständigen Inhalt siehst du weiter unten. Der Genius-Report hat einen Umfang von 12 Seiten. Diesen kannst du auch für Bewerbungen verwenden. Immer mehr Personalchefs orientieren sich mit dessen Hilfe, um so gezielt Menschen an für sie geeignete Positionen einzusetzen.

Vor allem aber hilft dir der Genius-Report einen befriedigenden und erfüllenden Berufsweg einzuschlagen.

Zur Erstellung vom Genius-Report benötigen wir deinen Namen, dein Geburtstag, deine Geburtszeit und deinen Geburtsort.

Umfang 12 Seiten - Leseprobe Genius Report von Christina Baumann

Bestellung per Vorkasse

Inhalt

1.) MEIN GENIUS-KRAFTFELD
Das Genius-Kraftfeld (weißer Bereich) zeigt, wie sich meine 9 Genius-Kräfte entfalten.

2.) MEINE BESONDEREN TALENTE UND BEGABUNGEN

3.) VERWIRKLICHUNG - TEAMENTFALTUNG WIRKUNG
3.1) WIE ICH MICH VERWIRKLICHEN KANN
3.2) MEINE BEVORZUGTE TEAMROLLE
3.3) MEINE POWERBASE* (welche organisationalen Kräfte ich stärke)

4.) WIE ICH MICH AUTHENTISCH ENTFALTEN KANN
4.1) MEIN TALENTEPROFIL
4.2) MEIN KOOPERATIONSPROFIL
4.3) MEIN UMGANG MIT MATERIELLEN RESSOURCEN

5.) ENTSCHEIDUNGSFINDUNG
5.1) DIE FUNKTIONSWEISE MEINES VERSTANDES
5.2) DIE BASIS FÜR MEINE ENTSCHEIDUNGEN
5.3) WIE ICH ENTSCHEIDUNGEN TREFFE

6.) WELCHES FÜHRUNGSVERHALTEN FÜR MICH AUTHENTISCH IST
6.1) WAS ANDERE WAHRNEHMEN (FREMDBILD)
6.2) WIE ICH MICH SELBST SEHE (SELBSTBILD)
6.3) FÜHRUNGSPROFIL (WIE ICH FÜHRE UND GEFÜHRT WERDEN MÖCHTE)

7.) WELCHES VERHALTEN FÜR MICH AUTHENTISCH IST
7.1) IN VERHANDLUNGEN
7.2) IM UMGANG MIT WETTBEWERB
7.3) KONZEPTE UND IDEEN IN DER ZUSAMMENARBEIT
7.4) IN DER KONTAKTAUFNAHME
7.5) BEI EMOTIONALEN KONFLIKTEN
7.6) IN STRESSSITUATIONEN

8.) MOTIVATION UND KOGNITION
8.1) DIE MOTIVATION, DIE MEIN DENKEN UND HANDELN PRÄGT
8.2) MEINE SICHTWEISE AUF DIE WELT
8.3) MEIN AKTIVITÄTS- UND BEZIEHUNGSMODUS
8.4) MEINE INFORMATIONSAUFNAHME UND -VERARBEITUNG

9.) MEINE ENTWICKLUNGSPOTENZIALE
9.1) WODURCH ICH MICH VERWIRKLICHEN KANN
9.2) WAS MICH BEI DER UMSETZUNG UNTERSTÜTZEN KANN
9.3) WORAUF SICH MEIN VERSTAND STÜTZEN KANN
9.4) WORAUF ICH MICH IMMER VERLASSEN KANN
9.5) WAS ICH IM LAUFE DES LEBENS ENTWICKELN KANN
9.6) WAS ICH BEWUSST UND UNBEWUSST KOMMUNIZIERE

10.) MEINE ENTWICKLUNGSPOTENZIALE (FORTSETZUNG)
10.1) ENTWICKLUNG VON BEZIEHUNGSWERTEN
10.2) TALENTE, DIE VERFEINERT WERDEN KÖNNEN
10.3) MEIN SCHLÜSSEL FÜR WACHSTUM UND WOHLSTAND
10.4) WAS MEINE DISZIPLIN ERFORDERT
10.5) WAS MICH UNVERGLEICHLICH MACHEN KANN
10.6) WAS VERTRAUEN VON MIR VERLANGT
10.7) MEIN ENTWICKLUNGSHORIZONT

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